page_banner

Наша история

Наша история

С момента своего учреждения в 2007 году рабочие поработали трудолюбивым характером рабочих пчел. Мы постоянно стремились объединить теорию и практику, способствуя постоянному росту. С нашим громким лозунгом «Оставайтесь заряженными, оставайтесь на связи», мы стали свидетелями расширения нашего международного влияния в отрасли. История развития работников служит свидетельством наших замечательных производственных возможностей, предложений по обслуживанию, а также опыта исследований и разработок, тем самым создавая нас как надежного партнера.
Команда работников продемонстрировала свою компетентность, инновационный дух и приверженность предоставлению высококачественных продуктов. Эти атрибуты были доказаны со временем и отражаются в нашем послужном списке. Двигаясь вперед, мы будем поддерживать свою сильную преданность делу достижения новых вех в глобальных низкоуглеродичных экологических инновациях и инновациях в технологии зарядки электромобилей.

Рабочая группа Group была основана в 2007 году и расположена в промышленном парке Pingqian International (Suxiang), расположенном по адресу № 45 Chunxing Road, Caohu Street, Suzhou City. У нас есть зарегистрированный капитал в 40 миллионов человек. В основе нашей компании мы принимаем основные ценности пчелиного духа, мастерства, командной работы, усердия и счастья. Мы твердо верим, что привлечение талантливых людей имеет решающее значение для будущего развития нашей компании. В результате мы предприняли согласованные усилия по сбору квалифицированной рабочей силы, охватывающей экспертизу материалов, структур, электроники, электрических приборов, программного обеспечения, оборудования, технологий и других соответствующих областей.
С зарегистрированным капиталом в 40 миллионов CNY была основана группа работников

Работники Bee2

Рабочая группа Group была основана в 2007 году и расположена в промышленном парке Pingqian International (Suxiang), расположенном по адресу № 45 Chunxing Road, Caohu Street, Suzhou City. У нас есть зарегистрированный капитал в 40 миллионов человек.
В основе нашей компании мы принимаем основные ценности пчелиного духа, мастерства, командной работы, усердия и счастья. Мы твердо верим, что привлечение талантливых людей имеет решающее значение для будущего развития нашей компании. В результате мы предприняли согласованные усилия по сбору квалифицированной рабочей силы, охватывающей экспертизу материалов, структур, электроники, электрических приборов, программного обеспечения, оборудования, технологий и других соответствующих областей.

В 2008 году работники получили сертификацию системы качества ISO9001, что означало признание наших возможностей производства и поставки, соответствующих международным стандартам. Это достижение привило доверия к рабочим, подпитывая нашу стремление к дальнейшему продвижению. С непоколебимым решимостью наше видение состоит в том, чтобы стать главным глобальным поставщиком решений для зарядки.
Рабочие, достигающие сертификации системы качества ISO9001 Доказывание производства

Рабочие Bee2008

В 2008 году работники получили сертификацию системы качества ISO9001, что означало признание наших возможностей производства и поставки, соответствующих международным стандартам. Это достижение привило доверия к рабочим, подпитывая нашу стремление к дальнейшему продвижению. С непоколебимым решимостью наше видение состоит в том, чтобы стать главным глобальным поставщиком решений для зарядки.

В 2012 году создание Wuhan Zhaohang Precision Industry Co., Ltd. ознаменовало значительную веху в развитии работников. Этот шаг привел к более оптимизированному и стандартизированному производственному процессу для зарядных устройств для работников EV, что представляет собой существенное повышение в наших возможностях и возможностях.
С зарегистрированным капиталом в 40 миллионов CNY была основана группа работников

Рабочие Bee2012

В 2012 году создание Wuhan Zhaohang Precision Industry Co., Ltd. ознаменовало значительную веху в развитии работников. Этот шаг привел к более оптимизированному и стандартизированному производственному процессу для зарядных устройств для работников EV, что представляет собой существенное повышение в наших возможностях и возможностях.

В 2015 году рабочие успешно получили сертификацию системы автомобильной системы IATF16949. Это достижение подтверждает непоколебимую приверженность работникам, чтобы последовательно предоставить продукты, которые отвечают требованиям клиентов, а также соответствующие требования к законодательству, нормативно -правовой и безопасности. С помощью этой сертификации официально признано, что зарядное устройство EV WorkingBee придерживается автомобильных стандартов, что еще больше укрепляет нашу должность в отрасли.
Мы успешно получили сертификацию системы автомобильной системы IATF16949.

Работники Bee2015

В 2015 году рабочие успешно получили сертификацию системы автомобильной системы IATF16949. Это достижение подтверждает непоколебимую приверженность работникам, чтобы последовательно предоставить продукты, которые отвечают требованиям клиентов, а также соответствующие требования к законодательству, нормативно -правовой и безопасности. С помощью этой сертификации официально признано, что зарядное устройство EV WorkingBee придерживается автомобильных стандартов, что еще больше укрепляет нашу должность в отрасли.

В 2016 году рабочие стали акционером Wuhan Donataina New Energy Technology Co., Ltd., отражая наш растущий акцент на исследованиях и разработках, а также нашу приверженность защите окружающей среды. Этот стратегический шаг подчеркивает решимость работников, чтобы стать одним из трех лучших лидеров в разработке и производстве компонентов зарядки электромобилей в течение пяти лет. Эта цель отражает нашу преданность инновациям и устойчивому развитию в отрасли электромобилей.
Рабочие стали акционером Wuhan Dontaina New Energy Technology Co., Ltd.

Рабочие Bee2016

В 2016 году рабочие стали акционером Wuhan Donataina New Energy Technology Co., Ltd., отражая наш растущий акцент на исследованиях и разработках, а также нашу приверженность защите окружающей среды. Этот стратегический шаг подчеркивает решимость работников, чтобы стать одним из трех лучших лидеров в разработке и производстве компонентов зарядки электромобилей в течение пяти лет. Эта цель отражает нашу преданность инновациям и устойчивому развитию в отрасли электромобилей.

В 2017 году продукты работниковбитов достигли сертификации CE и TUV, подтверждая их соответствие европейским стандартам здоровья и безопасности. Эта сертификация служит доказательством приверженности работников по обеспечению безопасности и удобства использования нашей продукции. Это подчеркивает акцент, который мы делаем на предоставление продуктов, которые соответствуют самым высоким стандартам безопасности в отрасли.
Продукция работниковбитов достигла сертификации CE и TUV

Рабочие Bee2017

В 2017 году продукты работниковбитов достигли сертификации CE и TUV, подтверждая их соответствие европейским стандартам здоровья и безопасности. Эта сертификация служит доказательством приверженности работников по обеспечению безопасности и удобства использования нашей продукции. Это подчеркивает акцент, который мы делаем на предоставление продуктов, которые соответствуют самым высоким стандартам безопасности в отрасли.

Рабочиебили были удостоены престижного звания «Газель предприятия» в независимой инновационной зоне демонстрации Южной Цзянсу. Впоследствии была создана Jiangsu Yihang Electric Technology Co., Ltd., ознаменовавшая значительную веху для рабочих.
Рабочиебили были удостоены престижного названия «Gazelle Enterprise»

Рабочие Bee2019

Рабочиебили были удостоены престижного звания «Газель предприятия» в независимой инновационной зоне демонстрации Южной Цзянсу. Впоследствии была создана Jiangsu Yihang Electric Technology Co., Ltd., ознаменовавшая значительную веху для рабочих.

Рабочие сотрудники сотрудничают с уважаемыми академическими учреждениями, такими как Институт энергетических исследований Университета Цинхуа и Институт Уэханского университета Сучжоу. Это стратегическое партнерство подчеркивает приверженность работников поощрению инноваций и обмена знаниями в нашей отрасли. Более того, работники способствуют культуре профессионализма и непрерывного обучения среди наших сотрудников. Мы твердо верим в ценность оборудования всех сотрудников необходимыми навыками и знаниями, чтобы способствовать нашему коллективному росту и успеху. Поощряя участие каждого члена команды в текущих возможностях обучения, работники обеспечивают высококвалифицированную и заинтересованную рабочую силу.
Платформа работников облегчает обмен знаниями и инновациями

Рабочие Bee2020

Рабочие сотрудники сотрудничают с уважаемыми академическими учреждениями, такими как Институт энергетических исследований Университета Цинхуа и Институт Уэханского университета Сучжоу. Это стратегическое партнерство подчеркивает приверженность работников поощрению инноваций и обмена знаниями в нашей отрасли. Более того, работники способствуют культуре профессионализма и непрерывного обучения среди наших сотрудников. Мы твердо верим в ценность оборудования всех сотрудников необходимыми навыками и знаниями, чтобы способствовать нашему коллективному росту и успеху. Поощряя участие каждого члена команды в текущих возможностях обучения, работники обеспечивают высококвалифицированную и заинтересованную рабочую силу.

В 2021 году работники добились престижного сертификации UL, укрепив нашу должность в качестве доверенной и признанной компании в отрасли. Кроме того, мы дополнительно расширили наши операции, установив исследовательский институт рабочих Ханчжоу и фабрику Шэньчжэнь. Эти новые дополнения к нашему портфелю расширили наши исследовательские и производственные возможности. В результате, группа рабочих теперь с гордостью управляет пятью исследовательскими центрами и тремя заводами. Этот значительный рост заставил нас стать ведущим производителем в области оборудования для снабжения электромобилей (EVSE), демонстрируя нашу приверженность инновациям и удовлетворяю потребности наших клиентов.
Работники достиг престижной сертификации UL

Рабочие Bee2021

В 2021 году работники добились престижного сертификации UL, укрепив нашу должность в качестве доверенной и признанной компании в отрасли. Кроме того, мы дополнительно расширили наши операции, установив исследовательский институт рабочих Ханчжоу и фабрику Шэньчжэнь. Эти новые дополнения к нашему портфелю расширили наши исследовательские и производственные возможности. В результате, группа рабочих теперь с гордостью управляет пятью исследовательскими центрами и тремя заводами. Этот значительный рост заставил нас стать ведущим производителем в области оборудования для снабжения электромобилей (EVSE), демонстрируя нашу приверженность инновациям и удовлетворяю потребности наших клиентов.

В 2022 году рабочие достигли значительных этапов, еще больше увеличивая свои производственные мощности и глобальный охват. База штаб -квартиры в Сучжоу подверглась расширению и получила одобрение для строительной зоны, охватывающей 36 000 квадратных метров. Кроме того, работники создали дочернюю компанию в Нидерландах, отмечая заметный шаг к укреплению ее производственных возможностей и увеличению международного влияния. Эти события демонстрируют приверженность работникамби продолжающемуся росту и укрепляют свои позиции в качестве ключевого игрока в отрасли.
Веха работников в расширении глобального охвата

Рабочие Bee2022

В 2022 году рабочие достигли значительных этапов, еще больше увеличивая свои производственные мощности и глобальный охват. База штаб -квартиры в Сучжоу подверглась расширению и получила одобрение для строительной зоны, охватывающей 36 000 квадратных метров. Кроме того, работники создали дочернюю компанию в Нидерландах, отмечая заметный шаг к укреплению ее производственных возможностей и увеличению международного влияния. Эти события демонстрируют приверженность работникамби продолжающемуся росту и укрепляют свои позиции в качестве ключевого игрока в отрасли.

В 2023 году Центр испытаний работников будет удостоен уполномоченной лабораторной квалификации Tüv Rheinland. Это престижное признание служит свидетельством исключительного качества рабочих лабораторий и их приверженности соблюдению строгих стандартов. Это также подчеркивает зрелость интегрированных процессов инспекции производства и качества рабочих Bee Group. Это достижение еще больше укрепляет репутацию работников в предоставлении высококачественных продуктов и подчеркивает их преданность совершенству.
Рабочие получили уполномоченную лабораторную квалификацию Tüv Rheinland

Рабочие Bee2023

В 2023 году Центр испытаний работников будет удостоен уполномоченной лабораторной квалификации Tüv Rheinland. Это престижное признание служит свидетельством исключительного качества рабочих лабораторий и их приверженности соблюдению строгих стандартов. Это также подчеркивает зрелость интегрированных процессов инспекции производства и качества рабочих Bee Group. Это достижение еще больше укрепляет репутацию работников в предоставлении высококачественных продуктов и подчеркивает их преданность совершенству.